五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。具体如下：

养老保险：是为劳动者提供退休后的基本生活保障。
医疗保险：是为劳动者提供医疗费用的报销。
失业保险：是为失业的劳动者提供一定的失业救济金。
工伤保险：是为劳动者提供工伤事故的医疗费用和康复费用。
生育保险：是为女性劳动者提供生育医疗费用的报销和产假期间的生育津贴。
住房公积金：是为劳动者提供住房贷款和租金补贴。

对于上班族，如果单位给员工上五险一金，那么养老保险、医疗保险和失业保险的保费个人承担一部分，单位承担一部分，工伤保险和生育保险的保费全部由单位承担。对于住房公积金，个人承担一部分，单位承担一部分。在实际的缴费过程中，上班族缴纳五险一金一般由公司代扣，缴纳多少钱也是以工资作为基数。

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